編號 |
報告日期 |
時間 |
學號 |
姓名 |
指導老師 |
論文題目 |
考試 |
地點 |
部別 |
1 |
113/06/03 |
14:00 |
K11203002 |
劉O瑄 |
林英顏 |
加護病房關懷品質與護病關係之研究-以同理心為中介變數 |
學位考試 |
9217-A |
進修部 |
2 |
113/06/13 |
09:00 |
M11203002 |
江O亭 |
許哲瀚 |
運用計畫行為理論與健康促進生活型態探討購買智慧型手錶意願之研究 |
學位考試 |
2708 |
日間部 |
3 |
113/06/13 |
10:00 |
K11203006 |
蘇O華 |
許哲瀚 |
探討血液透析病患藥物知識、服藥遵從性與生活品質之相關性研究 |
學位考試 |
2708 |
進修部 |
4 |
113/06/13 |
11:00 |
K11203007 |
謝O婷 |
許哲瀚 |
應用健康信念探討國軍人員採取自費健檢之行為意圖 |
學位考試 |
2708 |
進修部 |
5 |
113/06/13 |
13:00 |
K11103010 |
黃O芳 |
趙建蕾 |
護理人員工作壓力、社會支持與工作滿意度之相關研究-以中部某區域醫院為例 |
學位考試 |
2708 |
進修部 |
6 |
113/06/14 |
09:00 |
K11103025 |
陳O茹 |
許哲瀚 |
以健康信念模式探討民眾使用自費健康檢查行為意向之研究 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
7 |
113/06/14 |
10:00 |
K11103009 |
林O章 |
許哲瀚 |
國軍人員中心型肥胖與健康相關風險因子之探討 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
8 |
113/06/14 |
11:00 |
K11103026 |
傅O逸 |
趙建蕾 |
探討雇主品牌、組織承諾、工作績效與工作滿意度之相關性-以中部某區域醫院為例 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
9 |
113/06/14 |
14:00 |
M11103002 |
李O璇 |
洪錦墩 |
台灣高齡者社會參與及憂鬱之相關因素研究 -以台灣中部地區為例 |
學位考試 |
2518 |
日間部 |
10 |
113/06/27 |
10:00 |
K11203008 |
施O娟 |
洪錦墩 |
COVID-19疫情對老年人髖部骨折之醫療資源耗用及醫療品質影響分析 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
11 |
113/07/02 |
13:00 |
K11203003 |
李O涵 |
龔建吉 |
護理人員角色知覺對工作壓力與留任意願的影響 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
12 |
113/07/02 |
14:00 |
K11203001 |
黃O佑 |
龔建吉 |
急重症護理人員心理健康、社會支持與工作倦怠之相關性 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
13 |
113/07/02 |
16:00 |
K11103011 |
黃O光 |
洪錦墩 |
大腸鏡檢查前不同清腸藥物使用時間點對 清腸品質的影響 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
14 |
113/07/09 |
10:00 |
K11103020 |
林O莉 |
張馨云 |
探討護理人員對簽署不施行心肺復甦術認知行為與認同態度之研究 -以促進因素及障礙因素為調節變項 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
15 |
113/07/09 |
11:00 |
K11103018 |
李O蓉 |
張馨云 |
自覺僕人式領導對部屬工作滿意度與留任意願相關之研究-以中部某地區醫院護理人員為例 |
學位考試 |
2518 |
進修部 |
16 |
113/07/09 |
13:00 |
M11103005 |
林O綾 |
龔建吉 |
醫院行政人員內外控人格特質與衝突管理策略對於組織凝聚力之影響 |
學位考試 |
2518 |
日間部 |
17 |
113/07/18 |
10:00 |
M11103003 |
施O瑄 |
黃麗玲 |
民眾對自費健檢服務品質與忠誠度之關聯 |
學位考試 |
2518 |
日間部 |